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Diretrizes para gestão da competência e desenvolvimento de pessoas - Norma ABNT NBR ISO 10015:2020

Esta Norma fornece as diretrizes que orientam as organizações e seu pessoal relacionados a treinamento, notadamente ao tema “competência” tratado nas normas da família NBR ISO 9000 de gestão e garantia da qualidade, com ênfase na melhoria contínua da organização por depender do desempenho de seu pessoal frente aos novos fatores externos e internos. Tais mudanças exigem que as organizações analisem suas necessidades relacionadas às competências como necessidade mínima para que a empresa realmente atinja seus propósitos e objetivos – e a sistematização do treinamento é a forma efetiva para este caminho.

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12 h

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ONLINE

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Formas de pagamento

Cartão de Crédito - Via link Pague Seguro.


Boleto direto da RMMG, Débito Bancário ou PIX.


Obs.: Qualquer uma das opções de pagamento escolhida, o financeiro da RMMG encaminhará o link para pagamento  ou caso opte pelo pagamento via boleto RMMG serão encaminhadas por e-mail.


A opção de pagamento deverá ser informada no formulário de inscrição.


Conteúdo

• Treinamento: um processo em quatro estágios
• Definição das necessidades de treinamento
• Definição das necessidades da organização
• Definição e análise dos requisitos de competência
• Análise crítica das competências
• Identificação de soluções para eliminar as lacunas de competência
• Projeto e planejamento do treinamento
• Especificação do programa de treinamento
• Execução do treinamento
• Coleta de dados e preparação do relatório de avaliação
• Monitoração e melhoria do processo de treinamento.

Metodologia

O curso será realizado por videoconferência, em plataforma digital, conforme a carga horária estabelecida. A RMMG enviará previamente o link de acesso aos participantes inscritos.

É de responsabilidade de cada participante garantir o acesso adequado à internet e a estabilidade do sinal durante todo o treinamento, seja por meio de computador ou smartphone.

Será disponibilizado material didático digital para acompanhamento das aulas. A gravação do curso poderá ocorrer a critério da RMMG;

Cada inscrição dará direito ao acesso por apenas uma (01) tela. Durante o curso, a câmera deverá permanecer ligada e o microfone desligado, sendo habilitado apenas nos momentos destinados a questionamentos e interações com o instrutor.

Público Alvo

Profissionais das áreas qualidade, treinamento e RH, Gestores e Executivos interessados em e/ou responsáveis por implantar um processo de treinamento eficaz e eficiente, e a todos os profissionais que direta ou indiretamente estão envolvidos nos processos de educação e treinamento.

INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES

Local:

Curso totalmente online e ao vivo.

O acesso será através de um link encaminhado para os inscritos.

Certificado:

A frequência no treinamento é de caráter obrigatório, para que o certificado seja emitido e a RMMG observará se o participante cumpriu a carga horária mínima de 85% de presença no curso.

Caso haja necessidade do participante deixar o treinamento antes do término do mesmo, o motivo de sua saída deve ser comprovada e autorizada pela empresa na qual o participante está vinculado.

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